2025학년도 2학기 부산형 지역혁신중심 대학지원체계 사업(RISE) 담당 초빙교수 채용 공고
2025학년도 2학기 부산형 지역혁신중심 대학지원체계 사업(RISE)
담당 초빙교수 채용 공고
1. 초빙분야
|
초빙교수 |
학과 |
초빙분야 |
우대사항 |
채용인원 |
|
부동산과 |
·부동산학 관련 전공, 경력자 ·법학 관련 전공, 경력자 |
·외국어 능통자 (영어, 일본어) ·대학 행정, 기획 유경험자 |
0명 | |
|
AI웹툰애니계열(신설) |
·웹툰 관련 전공, 경력자 ·애니메이션 관련 전공, 경력자 ·AI 등 인공지능 관련 전공, 경력자 · |
0명 | ||
|
AI콘텐츠계열(신설) |
·영상 관련 전공, 경력자 ·드론 관련 전공, 경력자 ·AI 등 인공지능 관련 전공, 경력자 ·코딩 관련 전공, 경력자 ·AI 댄스 전공, 경력자 |
0명 | ||
|
미디어코스프레과(신설) |
·촬영·편집 관련 전공, 경력자 ·모델·패션 관련 전공, 경력자 |
0명 | ||
|
시니어모델과(신설) |
·미용예술 전공, 경력자 ·모델 관련 전공, 경력자 |
0명 | ||
|
AI문예창작과(신설) |
·행정 관련 전공, 경력자 ·문예창작 관련 전공, 경력자 ·평생교육 관련 전공, 경력자 |
0명 | ||
|
펫크리에이터과(신설) |
·펫 패션 관련 전공, 경력자 ·산업디자인 관련 전공, 경력자 ·소품제작 관련 전공, 경력자 |
0명 |
※적임자가 없을 경우, 초빙하지 않을 수 있음
2. 지원자격
가.『대학교원 자격기준 등에 관한 규정(대통령령 제24423호) 』
별표 「교원 및 조교의 자격기준」 중 조교수 이상 자격기준 해당자(공통)
※ 대학교원 자격기준 등에 관한 규정(대통령령 제24423호) 』별표
|
교원 및 조교의 자격기준(제2조, 제2조의2, 제3조, 제4조, 제4조의2 및 제11조 관련) (단위: 년) | ||||||
|
학력 연구ㆍ교육 |
대학졸업자ㆍ동등자격자 |
전문대학졸업자ㆍ동등자격자 | ||||
|
경력연수 직명 |
연구실적 연수 |
교육경력 연수 |
계 |
연구실적 연수 |
교육경력 연수 |
계 |
|
조교수 |
2 |
2 |
4 |
3 |
4 |
7 |
나. 채용 전공 석사 이상 보유자
다. 초빙분야와 유사한 산업체 경력자 (우대)
라. 학생지도 및 교수 능력이 있는 자
마. 교육공무원법, 사립학교법, 대학교원 자격기준 등에 관한규정에 결격사유가 없는 자
바. 아동·청소년의 성보호에 관한 법률에 의한 취업제한대상에 해당하지 않는 자
3. 임용조건 : 임용일로부터 2026.02.28.까지
※부산형 지역혁신중심 대학지원체계(RISE)사업 기간 범위 내에서 인사평가에 따른 1년 단위 재임용 가능
※사업 기간 : 2025년 5월 ~ 2029년 12월
4. 제출서류
가. 초빙교원 지원서(경력사항 포함)
나. 자기소개서
다. 성적증명서, 경력증명서 등
※ 제출서류 기한내 미제출시, 서류심사 탈락
5. 담당업무
가. 강의시수는 주당 12시간을 원칙으로 하며, 대학의 승인, 학과 사정 등에 따라 변경 될 수 있음
나. 강의, 학과 입시 활동, 학생 지도 및 취업 등 학사 전반 업무
다. 부산형 지역혁신중심 대학지원체계(RISE) 사업 운영 전반 업무 등
6. 지원기한 및 방법
가. 지원기한 : 2025. 11. 14.(금) 까지
나. 접수방법 : 우편접수, 방문접수, 이메일접수
※ 우편접수 : 2025.11.14.(금) 17시까지 도착분에 한함
다. 접수처 : 부산경상대학교 교무처, kang2syru.bsks.ac.kr
※ (우 47583)부산광역시 연제구 고분로 170(부산경상대학교) 본관 1층 교무처
※ 지원서는 본교 양식으로 사용
7. 지원자 유의사항
가. 서류전형 합격자에 한하여 면접일정을 개별 통보하며, 적임자가 없을 경우 초빙하지 않을 수 있음
나. 학위 및 경력증명서는 증명서 하단에 발행기관 주소ㆍ연락처를 명기 바람
다. 각종 증명서는 원본(제출일 기준 3개월 이내)이여야 하며, 외국어로 된 증명서는 반드시 번역문(본인 날인)을 첨부하여야 함
라. 제출된 응시서류의 기재 착오 또는 누락, 연락불능, 서류미비 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이며, 제출된 서류는 제출기한 마감 후에는 수정·보완할 수 없음
마. 교육 및 산업체경력 증명서와 지원서에 작성한 내용이 일치하여야함
바. 허위기재 사실이 발견되는 경우 심사대상에서 제외하며, 증빙서류가 제출되지 않은 경력 및 연구실적은 인정하지 않음
사. 최종합격자 통지 및 임용 후라도 채용신체검사, 자격증·경력증명서 등 제출서류 검증, 범죄 경력 조회 등을 통하여 결격사유가 발견되거나 제출된 서류내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 임용이 취소됨
아. 국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업보호대상자 및「장애인 고용촉진 및 직업재활법 시행령」제 3조에 규정에 의한 장애인 우대
자. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 시행에 따라 채용여부가 확정된 이후 14일 이내 지원자가 채용서류의 반환을 청구하는 경우 원본에 한하여 반환할 예정임
차. 「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조에 따라 채용예정자에 한하여 성범죄 경력조회를 실시하며 동법에서 정한 취업제한 사유에 해당하는 경우 채용은 취소됨
카. 기타 자세한 사항은 부산경상대학교 담당자 문의 혹은 홈페이지 참조바람
(문의사항 ☎051-850-1042(교무처 인사담당자))
2025년 11월 05일
부산경상대학교 총장
- 다음글
- 다음글이 존재하지 않습니다.
